A study on the strategic leadership of school administrators under Phetchaburi District 2 Primary Educational Service Area Office
Main Article Content
Abstract
This research had two objectives: (1) to analyze the strategic leadership of the educational institute administrators. under the Office of Phetchaburi Primary Educational Service Area 2 according to the opinions of teachers (2) to compare teachers' opinions on strategic leadership. of administrators of educational institutes under Phetchaburi Primary Educational Service Area Office 2 classified by gender, work experience and size of the educational institution. This research is a quantitative research. The sample group used in this research consisted of 289 teachers under Phetchaburi Primary Educational Service Area Office 2 Academic Year 2021. The research instrument was a questionnaire. Data were analyzed by finding percentage, mean, standard deviation. Test the hypothesis with the F-value statistics. by analyzing the variance Results of the research (1) to analyze the level of strategic leadership of educational institution administrators. Under the Office of Phetchaburi Primary Educational Service Area 2, according to the opinions of teachers, it was found that the level of strategic leadership of school administrators Under the Office of Phetchaburi Primary Educational Service Area 2, according to the opinions of teachers, the first place was the feature of setting directions. followed by strategic thinking inspiration Building a culture of teamwork Confidence building and sincerity and communication respectively (2) to compare the strategic leadership of school administrators. Under the Office of Phetchaburi Primary Educational Service Area 2, classified by gender according to the opinions of teachers found that they were different. statistically significant at the .05 level and classified by experience. and the size of the school According to the teacher's opinion, there was no difference. statistically significant at the .05 level.
Article Details
References
เกศรา สิทธิแก้ว. (2558). ภาวะผู้นำเชิงกลยุทธ์ในศตวรรษที่ 21 ของผู้บริหารที่ส่งผลต่อการดำเนินงานประกัน คุณภาพภายในสถานศึกษา สังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาปทุมธานี (วิทยานิพนธ์ศึกษาศาสตรมหาบัณฑิต). ปทุมธานี: มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลธัญบุรี.
คมกฤช พรหมฉิน. (2560). การวิเคราะห์องค์ประกอบเชิงยืนยันของภาวะผู้นำเชิงกลยุทธ์ในศตวรรษที่ 21 ของผู้บริหารสถานศึกษา (วิทยานิพนธ์ครุศาสตรมหาบัณฑิต). จันทบุรี: มหาวิทยาลัยราชภัฏรำไพพรรณี.
วิราพร ดีบุญมี.(2556).ภาวะผู้นำเชิงกลยุทธ์ของผู้บริหารสถานศึกษาที่ส่งผลต่อประสิทธิภาพของโรงเรียนสังกัดเทศบาลนครขอนแก่น.วิทยานิพนธ์ ศษ.ม. ขอนแก่น: มหาวิทยาลัยขอนแก่น.
DuBrin, A. J. (2004). Leadership: Research findings, practice, and skills (5th ed.). Boston, MA: Houghton Mifflin.
Krejcie, R. V., & Morgan, D. W. (1970). Determination sample size for research activities. Education and Psychology Measurement, 30(3), pp. 607-610.
Nongthanathorn Phiphat. (2002). Strategic Leadership and Organization Effectiveness: A study of the mass rapid transit authority of Thailand. A Dissertation submitted in partial fulfillment of the requirement for the degree of philosophy national Institute of Development Administration.